現在的年輕人真是越來越辛苦.辛苦不在於機會少工作不好做
而在於外界加諸的觀念與消失的自我
常常會發生一種現象....台灣的某位名人 說出了自己對現今社會年輕人的勸告
這些話經過媒體不斷的播送，似乎成了大家腦中的金科玉律般，成為效法的法則
郭董說「第一個十年，要務實一點，要為錢工作，不要太高調；第二個（階段）是為理想工作，第三個階段是為興趣而工作」
個人認為郭董要強調的是一種工作的境界，三種不同的人生層次，但是有多少人可以這樣順利的有這三種層次呢？
第二階段？第三階段？ 請大老闆們回去問問每個在他們公司待超過十年以上的員工，有哪幾個是為理想而工作的？有又多少人可以真正為興趣而工作？（笑）
對於尚未接觸社會的畢業生或是社會新鮮人而言，遵從當代名人的名言成了他們心中最保守的一條道路與法則
因為說出這句話是出自一位擺在眼前成功人士的嘴
"這個人這麼成功，聽他的準沒錯..." 一批批相信成功人士名言的標準化學生就這樣進入了職場......
醒醒吧！！已經習慣於被標準化的年輕人們
過去我們所待的學校就像一間間工廠，不斷的用標準化規則，將我們一一塑造成為一個個看起來一越來越像的產品
當企業說他們需要什麼樣的人時，學校就開始加入規則，試圖將學生生產成企業所想要的樣子
常常有人告訴學生要去思考企業究竟想要什麼樣的人才，但卻從來沒有人告訴學生們要去思考自己究竟想成為什麼樣的人
我們太習慣於活在別人所制定的標準當中了！ 當面對許多空格的求職制式化表單時，你是否會覺得沒有將他填滿就覺得心理不安？
醒醒吧！！已經習慣於被標準化的年輕人們
誰說郭董說的一、二、三不可以一起發生？誰說我們一定得成為企業想要的那個樣子？
